Update Rechtsprechung Arbeitsrecht – Teil 3 (2024)
Das Arbeitsrecht unterliegt dem ständigen Wandel der Rechtsprechung. Handwerkliche Fehler sind teuer und vermeidbar. Personalverantwortliche müssen dafür die aktuellen Entwicklungen im Auge behalten.
Folgende Entscheidungen haben unsere Referenten im 3. Teil für Sie zusammengestellt:
Duschzeiten
BAG, Urt. v. 23.3.2024 – Az.: 5 AZR 212/23
Anscheinsbeweis – Einwurf-Einschreiben
BAG, Urt. v. 20.6.2024 – 2 AZR 213/23 (LAG Nürnberg 15.6.2023 – 5 Sa 1/23)
AGG-Entschädigungsklage im Bewerbungsverfahren
LAG Düsseldorf, Urt. v. 23.4.2024 – 3 Sa 556/22 (ArbG Essen 26.7.2022 – 2 Ca 241/22)
Datenschutzrechtliche Zulässigkeit einer Google-Recherche im Stellenbesetzungsverfahren
LAG Düsseldorf, Urt. v. 10.4.2024 – 12 Sa 1007/23 (ArbG Düsseldorf 26.9.2023 – 13 Ca 5229/22)
Allein die Teilnahme an „Potsdamer Treffen“ rechtfertigt keine außerordentliche Kündigung
ArbG Köln, Urt. v. 3.7.2024 - 17 Ca 543/24, BAG, Urt. v. 11. Mai 2023 – 6 AZR 267/22
Die Referenten benennen die Konsequenzen für die Praxis und geben Handlungsempfehlungen sowie – bei Bedarf – Tipps zur Vertiefung. Auf dieser Grundlage halten Sie sich immer auf dem neuesten Stand.
Die Inhalte des Seminars sind zur Pflichtfortbildung gem. § 15 FAO geeignet.
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Dr. Martin Römermann
Partner | Rechtsanwalt | Fachanwalt für Arbeitsrecht
Ogletree Deakins International LLP, BerlinDr. Martin Römermann ist in allen Bereichen des Arbeitsrechts sowie in angrenzenden Fragen des Gesellschaftsrechts erfahren und gerichtlich wie außergerichtlich ein routinierter Verhandlungsführer. Als Fachanwalt für Arbeitsrecht berät und vertritt er vornehmlich mittelständische und große IT und Tech-Unternehmen sowie Non-Profit-Organisationen umfassend im Individual- und Kollektivarbeitsrecht, bei der Restrukturierung und Sanierung sowie im Tarif- und Betriebsverfassungsrecht.
Dr. Merle Steinhuber
Associate / Rechtsanwältin
Ogletree Deakins International LLP, BerlinDr. Merle Steinhuber ist seit Februar 2024 als Rechtsanwältin bei Ogletree Deakins im Berliner Büro tätig. Bereits während ihres Studiums sammelte sie durch verschiedene Tätigkeiten in Rechtsanwaltskanzleien Erfahrungen im Arbeitsrecht sowie im Datenschutz- und Medienrecht. Im Rahmen ihres Referendariats war sie im Bundesministerium für Wirtschaft und Arbeit, in einer Wirtschaftskanzlei und in einer Non-Profit-Organisation beschäftigt.
Sie berät nationale und internationale Mandanten in allen Aspekten des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts.
Arbeit und Arbeitsrecht ist die Fachzeitschrift für das Personalmanagement. Sie verbindet Trends in der Personalwirtschaft mit umfassenden Informationen zu aktueller Rechtsprechung und neuen Vorschriften.
Wichtige Themenfelder sind Arbeitsrecht, Vergütung, Management, Führung und Organisation.
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